但是沒給我辦理離職手續(xù)，辦理離職手續(xù)還有我拿新工作的入職合同去辦理，我想問我去哪里應(yīng)該不用跟他匯報(bào)吧
更新時(shí)間：2024-09-19 01:43:53人瀏覽
問題描述：
我九月份已經(jīng)離職，但是沒給我辦理離職手續(xù)，和結(jié)算八月份工資。辦理離職手續(xù)還有我拿新工作的入職合同去辦理，我想問我去哪里應(yīng)該不用跟他匯報(bào)吧
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處理拖欠工資常見方式有投訴舉報(bào)或勞動(dòng)仲裁。選擇時(shí)應(yīng)考慮效率、成本和個(gè)人情況。投訴舉報(bào)快速簡(jiǎn)便，勞動(dòng)仲裁則更具法律效力。
2024-09-19 01:43:53
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已離職，單位應(yīng)辦手續(xù)、結(jié)工資。如未辦理，可：1. 向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求支付工資；2. 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求支付工資及補(bǔ)償金。操作時(shí)需準(zhǔn)備相關(guān)證據(jù)，如工作記錄、離職證明等。
2024-09-19 01:43:27
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離職無需匯報(bào)新工作，未結(jié)工資可投訴。依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》，單位拖欠工資，你可向勞動(dòng)行政部門投訴，要求支付工資及可能的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。不及時(shí)處理可能影響你的權(quán)益。
2024-09-19 01:43:06
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