子啊生活中，特別是一些建筑工程行業(yè)，很多公司故意拖欠農(nóng)民工的工資，對于這種行為，農(nóng)民工可以投訴至勞動保障部門。那么欠農(nóng)民工錢不還怎么辦最有效的方法？為了幫助大家更好的了解相關法律知識，法律快車小編整理了相關的內(nèi)容，我們一起來了解一下吧。

　　一、欠農(nóng)民工錢不還怎么辦最有效的方法

　　如果用工單位欠農(nóng)民工工資不給的，農(nóng)民工可以直接向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門進行投訴和舉報，要求其支付工資并給予賠償，也可以直接向人民法院起訴要求對方按時支付工資。

　　《中華人民共和國勞動合同法》 第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿嗣穹ㄔ簯斠婪òl(fā)出支付令。

　　二、老板拖欠工資打什么電話投訴

　　老板不支付工資，可以打12333。也可以向各地勞動執(zhí)法部門舉報，勞動部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調解決；也可以到各地的勞動爭議仲裁機構去申請仲裁，如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強制執(zhí)行。

　　《中華人民共和國勞動合同法》 第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院應當依法發(fā)出支付令。

　　三、欠工人多少錢可以起訴

　　任何形式的拖欠工資都可以持相關證據(jù)到法院起訴，并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。拖欠勞務工資，可以向法院起訴。

　　《中華人民共和國勞動合同法》 第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院應當依法發(fā)出支付令。

　　《中華人民共和國勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。

　　總而言之，我國勞動法規(guī)定用人單位必須及時足額發(fā)放勞動報酬。以上就是法律快車小編為您詳細介紹關于欠農(nóng)民工錢不還怎么辦最有效的方法的相關知識，如果您還有其他的法律問題，歡迎咨詢法律快車，我們會有專業(yè)的律師為您解答疑惑。